UNA MIRADA A LA EVOLUCIÓN DE LOS CARGOS Y FUNCIONES EN BANCOLOMBIA
Conozca el derecho de petición presentado por Sintraenfi (y su respectiva respuesta) ante REPRESENTANTES COMITÉ DE ANALISIS Y EVALUACIÓN DEL TRABAJO Y ESCALAFÓN BANCOLOMBIA S.A., UNEB Y SINTRABANCOL; igualmente ante la VICEPRESIDENCIA DE GESTIÓN HUMANA BANCOLOMBIA S.A
Sintraenfi presentó un DERECHO DE PETICIÓN ARTICULO 23 CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE COLOMBIA el día 2 de julio de 2021, con el ASUNTO: SOLICITUD DE INFORMACIÓN Y CUMPLIMIENTO DE LA CONVENCIÓN COLECTIVA DE TRABAJO, DE CARA A LOS RECIENTES CAMBIOS Y MODIFICACIONES EN FUNCIONES DE LOS CARGOS DE CAJA, ASESORIA Y SUPERNUMERARIOS EN LA RED DE SUCURSALES DE BANCOLOMBIA S.A., que fue respondido por Bancolombia, Uneb y Sintrabancol, con fecha 2 de agosto de 2021 y que los invitamos a leer al final de estos comentarios.
En el marco actual de la “evolución de Bancolombia”, los trabajadores nos han expresado todas sus preocupaciones con la igual “evolución de sus cargos”, los cuales se ven sometidos a modificaciones unilaterales que presumimos incumplen con lo pactado en la convención colectiva 2003 - 2005, artículo 24, en lo referente al Escalafón de cargos, porque es en el Comité de escalafón, donde se debe tener la participación de los trabajadores para definir las transformaciones organizacionales del banco y que estas no sean de espaldas a los trabajadores, quienes van a vivir o sufrir su implementación.
En respuesta de Bancolombia a nuestros requerimientos de dar a conocer el nuevo Manual de funciones de los cargos operativos y de los trabajadores en general, nos responden evasivamente, que son “confidenciales” y hacen parte de la “estrategia corporativa”. Al parecer optan por ocultar a los trabajadores información al colocarle “carácter confidencial” a todo lo que se pregunta.
Si del comité de escalafón de Bancolombia, hacen parte los sindicatos Uneb y Sintrabancol, al solicitarle información igualmente a estos sindicatos, terminan respondiendo, en resumidas cuentas, que ellos tampoco saben y que le preguntemos a Bancolombia.
La realidad es que Bancolombia si está modificando la “esencia” de los cargos con nuevos procesos y los representantes de los trabajadores en el comité de escalafón están en mora de explicar públicamente su gestión en defensa de los trabajadores, porque al parecer son unos convidados de piedra, lo que agrava aún mas el panorama laboral, porque mientras Bancolombia hace… los sindicatos Uneb y Sintrabancol miran para otro lado.
Compartimos con los trabajadores el derecho de petición presentado por Sintraenfi a Bancolombia del 2 de junio del 2021 REF: DERECHO DE PETICIÓN ARTICULO 23 CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE COLOMBIA; ASUNTO: SOLICITUD DE INFORMACIÓN Y CUMPLIMIENTO DE LA CONVENCIÓN COLECTIVA DE TRABAJO, DE CARA A LOS RECIENTES CAMBIOS Y MODIFICACIONES EN FUNCIONES DE LOS CARGOS DE CAJA, ASESORIA Y SUPERNUMERARIOS EN LA RED DE SUCURSALES DE BANCOLOMBIA S.A.; igual solicitud fue dirigida a los sindicatos Uneb y Sintrabancol. Los invitamos a leerlos.
